Más allá del salario mínimo: ¿qué sigue en lo laboral?

Este texto de Luis Miguel González, escrito el 4 de Diciembre de 2024, analiza la situación laboral en México durante el sexenio actual y proyecta los desafíos para el futuro. Se centra principalmente en el aumento del salario mínimo, la generación de empleo formal y la persistencia de la informalidad y la pobreza laboral.

Resumen:

• Se destaca el aumento significativo del salario mínimo en el sexenio pasado, pasando de 88 a 248.9 pesos diarios (de 131 a 448 dólares), superando a países como El Salvador y Guatemala. Este incremento se atribuye en parte a la apreciación del peso.
• Se anuncia un incremento del 12% al salario mínimo para 2025, alcanzando los 278.8 pesos diarios (419.87 pesos en la zona fronteriza norte). A octubre de 2024, 21.9 millones de personas ganaban hasta un salario mínimo en México.

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• El objetivo del sexenio es que el salario mínimo alcance para comprar 2.5 canastas básicas en 2030 (Claudia Sheinbaum). Actualmente, alcanza para 1.6 canastas. Se describe el contenido de una canasta básica.
• La generación de empleo formal durante el sexenio actual (2 millones 22,000 puestos) ha sido inferior a la de los sexenios de Peña Nieto (4 millones 162,000) y Felipe Calderón (2 millones 313,000). Se relaciona esto con el bajo crecimiento económico (0.8% anual).
• A pesar de una baja tasa de desempleo abierto (2.5%), México enfrenta altos niveles de subempleo (cercano al 10%), informalidad (54%) y empleo en condiciones críticas (más del 32%). El 35% de la población (45.6 millones de personas) vive en pobreza laboral.

Conclusión:

• Se plantean grandes retos para el futuro, incluyendo la sostenibilidad de los incrementos al salario mínimo, la reducción de la informalidad y las brechas de género y geográficas.
• Se menciona la necesidad de abordar la problemática de la pobreza laboral, un tema que ha sido analizado por expertos como Rogelio Gómez Hermosillo.
• Se enfatiza la necesidad de un crecimiento económico superior al 4% anual para generar un mercado laboral más robusto.