Empleos lentos pero inseguros

El texto, escrito por Héctor Farina Ojeda el 9 de septiembre de 2024, analiza la situación del empleo en América Latina, con especial atención a México. El texto destaca la desaceleración económica y su impacto en la creación de empleos formales, así como la creciente informalidad laboral.

Resumen

• La Comisión Económica para América Latina y el Caribe (Cepal) y la Organización Internacional del Trabajo (OIT) advirtieron a principios de año que la desaceleración económica en la región tendría un impacto negativo en la generación de empleo.
• Las expectativas de crecimiento económico se han ido recortando a lo largo del año, y ahora se estima que el repunte promedio será de 1.8 por ciento en los países latinoamericanos.

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• La creación de empleos formales se está desacelerando, mientras que la informalidad laboral se está convirtiendo en la opción más viable para millones de trabajadores.
• En México, la creación de empleos formales tuvo una marcada desaceleración en agosto, con solo 58 mil 47 nuevos puestos, el menor ritmo registrado en los últimos 40 meses, según datos del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
• La economía mexicana se está desacelerando, lo que afecta directamente a la creación de nuevos empleos formales.
• La informalidad laboral es un problema generalizado en América Latina, con cerca de la mitad de los trabajadores en la región trabajando en la informalidad.
• La informalidad laboral implica la falta de prestaciones, seguro social, salarios fijos y estabilidad laboral.
• La informalidad laboral es más alta en países como Bolivia (80.8 por ciento) y más baja en países como Chile (25.8 por ciento). México tiene un 53.1 por ciento de informalidad.
• La situación del empleo en América Latina es compleja, con una alta pobreza, desigualdad y limitada movilidad social.
• La falta de empleos formales y la precariedad laboral dificultan la posibilidad de emprender, endeudarse a largo plazo o planificar el futuro.
• Se necesita un cambio hacia un empleo de calidad, que no solo aumente la formalidad, sino que también mejore las condiciones laborales, los salarios y la estabilidad.

Conclusión

El texto de Héctor Farina Ojeda pone de manifiesto la preocupante situación del empleo en América Latina, donde la desaceleración económica y la creciente informalidad laboral están teniendo un impacto negativo en la vida de millones de trabajadores. Es necesario tomar medidas para promover la creación de empleos formales y de calidad, que permitan a los trabajadores tener un futuro más estable y seguro.