De la política laboral en México II. Algunos temas sobre los trabajadores al servicio del Estado

Este texto de Tonatiuh Herrera Gutierrez, escrito el 18 de Julio del 2025, analiza los factores que determinan los salarios de los trabajadores, tanto en el sector privado como en el público, con un enfoque crítico en las políticas salariales del gobierno mexicano.

Un dato importante es la crítica a la persistente desigualdad salarial y la falta de una reforma fiscal integral para abordar las necesidades del país.

📝 Puntos clave

• El salario de los trabajadores depende de los ingresos de la empresa y de la fuerza de los trabajadores frente al patrón.
• En el sector privado, el porcentaje de ganancia destinado a salarios puede variar entre el 0 y el 100 por ciento, dependiendo de la capacidad de negociación de las partes.

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• En el sector público, la negociación salarial está limitada por el presupuesto, que también debe cubrir otros servicios como salud, educación y programas sociales.
• Se critica la falta de una reforma fiscal que permita ampliar el presupuesto y redistribuirlo de manera más equitativa.
• Se señala la persistente desigualdad salarial, con ejemplos como la "república independiente de PEMEX" y los trabajadores por honorarios y de outsourcing.
• Se critica la descentralización del tema educativo y la negociación salarial, que ha generado grandes diferencias salariales entre los maestros de diferentes estados.
• Se cuestiona la relación del gobierno con el SNTE, a pesar de su baja rentabilidad electoral, y la paradoja de un gobierno de izquierda con un sindicato combativo como la CNTE.

Lo malo y lo bueno 👎👍

¿Cuál es el aspecto más negativo que se desprende del texto?

La persistencia de la desigualdad salarial y la falta de una reforma fiscal integral que permita redistribuir los recursos de manera más equitativa. La crítica a la descentralización educativa y la negociación salarial por estado, que ha generado grandes diferencias entre los maestros. Además, la relación contradictoria del gobierno con los sindicatos, especialmente el SNTE, a pesar de su baja rentabilidad electoral.

¿Cuál es el aspecto más positivo que se puede rescatar del texto?

El análisis crítico y la identificación de los factores que influyen en los salarios de los trabajadores, tanto en el sector privado como en el público. La denuncia de las desigualdades salariales y la necesidad de una reforma fiscal para abordar las necesidades del país. La reflexión sobre la relación del gobierno con los sindicatos y la importancia de una política laboral correcta.