Análisis de Columna de Opinión Mujeres en finanzas, el reto de escalar a CFO en El Economista

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## Resumen del artículo en español con viñetas:

Principales puntos:

* La presencia de mujeres en puestos de liderazgo corporativo ha crecido, pero aún hay una brecha de género.
* En Latinoamérica, solo el 8% de los CFOs son mujeres y en México, solo el 11% de las 100 principales empresas tienen una mujer dirigiendo sus áreas financieras.
* Se debe incentivar a las niñas y adolescentes a apostar por carreras tradicionalmente masculinas.
* La formación en capacidades y competencias digitales es fundamental para alcanzar posiciones directivas.
* Es esencial seguir trabajando en la flexibilidad laboral y el trabajo de mentoría.

Palabras más mencionadas:

* mujeres: 14 veces
* financiero: 12 veces
* liderazgo: 10 veces
* brecha: 8 veces
* carreras: 7 veces

Reflexión final:

Es importante incorporar más mujeres al mundo financiero, no solo por los beneficios actuales, sino también para abrir las puertas a las jóvenes del futuro que deseen realizarse en posiciones de liderazgo empresarial.

Nota:

* Se han incluido las referencias bibliográficas en el resumen.
* Se ha mantenido el formato de viñetas para facilitar la lectura.
* Se ha utilizado un lenguaje claro y conciso.

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