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Este texto, escrito por Estrella Vázquez el 25 de Noviembre de 2024, reflexiona críticamente sobre la falta de apoyo real entre mujeres emprendedoras, especialmente en México, a pesar de las celebraciones superficiales del Día de la Mujer Emprendedora. Se cuestiona la efectividad de las redes de apoyo existentes, muchas de las cuales imponen barreras económicas y de acceso, contradiciendo el espíritu de sororidad y empoderamiento femenino. El texto propone un cambio de paradigma, abogando por la creación de redes inclusivas y accesibles que prioricen el crecimiento colectivo sobre el individual.

Resumen:

• Se critica la falta de apoyo real entre mujeres emprendedoras, a pesar de las celebraciones del Día de la Mujer Emprendedora.
• Muchas redes empresariales y de mentoría imponen cuotas elevadas o funcionan como clubes exclusivos, limitando el acceso a mujeres con menos recursos.
• Se cuestiona la ironía de crear espacios "feministas" y "solidarios" que excluyen a la mayoría de las emprendedoras en México.
• Se cita a Madeleine Albright para resaltar la importancia de la sororidad y la responsabilidad de las mujeres exitosas en apoyar a otras.
• Se propone la creación de redes de apoyo abiertas, inclusivas y accesibles, con estructuras flexibles que se adapten a las diferentes realidades económicas.
• Se destaca la existencia de organizaciones que ya están implementando este modelo de apoyo inclusivo, basándose en la sororidad genuina y el impacto colectivo.
• Se enfatiza la necesidad de un cambio de perspectiva sobre el éxito, valorando también el impacto positivo en el colectivo.
• Se sugieren acciones concretas como la formación de redes de mentoría, talleres gratuitos y eventos inclusivos.
• Se recalca la importancia de la acción concreta por parte de las mujeres exitosas, más allá de los discursos de empoderamiento.
• Se concluye que el verdadero impacto del éxito se mide en cuántas mujeres más se han ayudado a alcanzar sus metas.

Conclusión:

El texto de Estrella Vázquez hace un llamado urgente a la acción para construir un ecosistema de apoyo genuino entre mujeres emprendedoras en México. Se argumenta que el verdadero empoderamiento femenino reside en la creación de redes inclusivas y accesibles, donde el éxito colectivo se prioriza sobre el individual, y donde la sororidad se traduce en acciones concretas que permitan el crecimiento y el florecimiento de todas las mujeres. La autora, fundadora y directora general de Time2Grow, una alianza de empresas mexicanas como Factor RH, Time2Business (T2B) y Skills2Work (S2W), ofrece una perspectiva experta y un llamado a la responsabilidad compartida para lograr un cambio real y duradero.