Seguridad social justa y sostenible

El texto del 29 de abril de 2025 de Zoé Robledo, aborda los avances en materia de seguridad social en México, tomando como eje las palabras del Papa Francisco sobre trabajo ilegal, precario y digno. Se destacan acciones concretas realizadas durante los gobiernos de la cuarta transformación.

El salario promedio de los trabajadores registrados ante el IMSS pasó de $352 pesos diarios en 2018 a $619 pesos en 2025.

Resumen

• Se eliminó el outsourcing que afectaba a millones de trabajadores.
• Se reconoció a trabajadores del hogar e independientes en el IMSS.

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• Aumento significativo del salario promedio de los trabajadores registrados en el IMSS.
• Creación del Fondo de Pensiones Para el Bienestar para complementar las pensiones.
• Reforma para disminuir las comisiones de las Afores e incrementar las aportaciones patronales.
• Construcción de nuevos Centros de Educación y Cuidado Infantil (CECI-IMSS).
• Implementación de la estrategia Entornos Laborales Seguros y Saludables (ELSSA).

Conclusión (FAQ)

• ¿Cuál es el principal objetivo del Fondo de Pensiones Para el Bienestar?
  • Complementar las pensiones de los trabajadores que cotizan bajo el régimen de cuentas individuales, permitiéndoles alcanzar hasta el 100% de su último salario.
• ¿Qué problema buscaba solucionar la eliminación del outsourcing?
  • Combatir la violación de la ley, las pérdidas para el IMSS y la afectación a los derechos de los trabajadores, quienes eran registrados con salarios menores y sin la posibilidad de una pensión justa.
• ¿Qué beneficios trae la estrategia Entornos Laborales Seguros y Saludables (ELSSA)?
  • Llevar atención médica preventiva directamente a los centros de trabajo, promoviendo la salud y seguridad de los trabajadores.
• ¿Cuál es el impacto de la reforma en las Afores?
  • Disminuir las comisiones que cobran a los usuarios e incrementar las aportaciones que los empleadores destinan para las pensiones de los trabajadores.