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El texto de Soraya Pérez, fechado el 3 de Marzo de 2025, analiza la persistente brecha de género en la economía mexicana, a pesar de los esfuerzos legislativos e iniciativas privadas. Se centra en el emprendimiento femenino como una posible solución, pero destaca las barreras significativas que enfrentan las mujeres, como la falta de financiamiento y capacitación.

La participación de las mujeres con empleos pagados en México es del 46%, mientras que la de los hombres es del 77%.

Resumen

• A pesar de la legislación e iniciativas, persisten brechas de género significativas en la economía mexicana.
• El emprendimiento femenino podría reducir estas diferencias, pero la principal motivación para emprender es la falta de recursos económicos (35%).
• La falta de financiamiento es un problema grave; solo el 13% de las mipymes fundadas por mujeres han obtenido financiamiento.
• Se propone destinar la mitad de los fondos públicos de NAFIN al financiamiento de mujeres y aumentar los fondos para su capacitación empresarial.
• La presencia de mujeres en el sector de alto impacto es casi nula, con 20 veces más empresas de informática y tecnología fundadas por hombres.
• Se sugiere que la Secretaría de Economía organice foros de inversión especializada y que Hacienda implemente incentivos fiscales.
• Casi el 40% de las mujeres fundadoras considera que la falta de educación empresarial es un obstáculo.
• Se propone la creación de una red de mentorías y alianzas público-privadas.
• La participación de mujeres disminuye en los niveles jerárquicos más altos; solo representan el 13% en los consejos de administración.
• Solo el 4% de las empresas son encabezadas por mujeres, el 25% de sus departamentos legales y el 11% las direcciones de finanzas.

Conclusión

• Invertir en políticas que promuevan el progreso económico de las mujeres es crucial para avanzar en sus derechos humanos y construir sociedades más justas.
• Todos los sectores productivos deben contribuir a este objetivo para lograr una prosperidad compartida.
• Las iniciativas de la ASEM, liderada por Juana Ramírez, son importantes para dinamizar el emprendimiento femenino.