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El texto analiza la inclusión constitucional del incremento al salario mínimo por encima de la inflación, cuestionando su efectividad y explorando sus consecuencias.

Resumen

• El concepto de salario mínimo surge a finales del siglo XIX en Nueva Zelanda y Australia como incentivo para la migración.
• A principios del siglo XX, el concepto se extiende a otros países, impulsado por el auge del socialismo y el sindicalismo.
• En Estados Unidos, el salario mínimo se implementa en 1938 como parte de las "estándares de Justicia en el Trabajo", pero con una historia controversial.
• En el sur de Estados Unidos, el salario mínimo se utilizó como herramienta de segregación racial, desplazando a los trabajadores afroamericanos.
• En México, la legislación laboral se basó en la lucha de campesinos y obreros, pero la efectividad del salario mínimo actual es cuestionable.
• El incremento del salario mínimo en México entre 2018 y 2021 ha sido significativo (110%), pero no se ha traducido en una mejora generalizada de las condiciones de vida de los trabajadores.
• El texto argumenta que el incremento del salario mínimo puede tener consecuencias negativas, como el desplazamiento de trabajadores menos calificados, la reducción de oportunidades laborales, la desaparición de pequeñas y medianas empresas y la disminución de la inversión.

Conclusión

El texto plantea que el incremento del salario mínimo, aunque parezca una medida progresista, puede tener consecuencias negativas para los trabajadores menos calificados y para la economía en general. Se sugiere que existen otras alternativas más efectivas para mejorar las condiciones de vida de los trabajadores.