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El siguiente texto, publicado por Capitanes el 11 de Marzo de 2025, aborda diversos temas del ámbito empresarial y económico en México, incluyendo nombramientos importantes, negociaciones comerciales internacionales, iniciativas de ciberseguridad para niños y avances en equidad de género en el sector asegurador.

El subsecretario de Comercio Exterior, Luis Rosendo Gutiérrez, prácticamente instaló su oficina en Washington para trabajar con sus pares en Estados Unidos.

Resumen

• Gabriela Domínguez es la nueva Chief Operations Officer de IBM México, con el objetivo de reforzar la gestión financiera y el control estratégico de la empresa.
• Marcelo Ebrard, titular de la Secretaría de Economía (SE), confirma la incertidumbre económica actual y ha realizado múltiples viajes a Washington para negociar temas comerciales con funcionarios estadounidenses como Jamieson Greer y Howard Lutnick.
• La revisión técnica del T-MEC, prevista inicialmente para 2026, se ha adelantado y representa un desafío significativo para México y el mundo.
• Kaspersky, bajo la dirección de Claudio Martinelli en América Latina, inaugurará un Centro de Investigación de Ciberseguridad en KidZania Santa Fe, Ciudad de México, para educar a los niños sobre seguridad digital. Hernán Barbieri, director de Operaciones de KidZania, también estará presente.
• GNP Seguros, liderada por Jesús Martínez, muestra avances en equidad de género, con un 51% de su plantilla laboral compuesta por mujeres y un incremento del 57.5% en el número de mujeres en puestos ejecutivos entre 2021 y 2024. La empresa ha sido reconocida por Employers for Youth Talento Femenino (EFY Fem).
• GNP Seguros forma parte de Grupo BAL, un conglomerado empresarial importante en México.

Conclusión

• El panorama empresarial en México presenta tanto oportunidades como desafíos, desde la adopción de nuevas tecnologías hasta la gestión de riesgos económicos y la promoción de la equidad de género.
• La ciberseguridad infantil se ha convertido en una prioridad ante el creciente acceso de los niños a dispositivos inteligentes.
• Las empresas mexicanas están tomando medidas para fomentar la inclusión y el desarrollo profesional de las mujeres en el ámbito laboral.