Este texto, escrito por Nohemí Argüello Sosa el 3 de diciembre de 2024, describe el proceso de selección de magistrados y jueces en Tamaulipas. El proceso involucra la creación de comités de evaluación, la recepción de candidaturas y la selección final de los candidatos.
Tres comités de evaluación, uno por cada poder del estado (Ejecutivo, Legislativo y Judicial), revisarán los requisitos y evaluarán a los candidatos. Cada comité está compuesto por cinco mujeres y cuatro hombres.
El Comité de Evaluación del Poder Ejecutivo está conformado por Ada Gabriela Díaz Sosa, María Antonia Turrubiates Conde, y Édgar Maciel Martínez Báez.
El Comité de Evaluación del Poder Legislativo está integrado por María del Carmen Tejeda Ramírez, Elvira Vallejo Contreras, y José Ives Soberón Tijerina.
El Comité de Evaluación del Poder Judicial está conformado por Lucía Gracianos Casas, Juan Plutarco Arcos Martínez, y Claudio Díaz Castaño.
Los comités elaborarán una lista de las seis personas mejor evaluadas para cada magistratura y cuatro para cada cargo en juzgados.
Mediante insaculación pública, se reducirá la lista a tres aspirantes para magistraturas y dos para juzgados, garantizando la paridad de género.
Cada poder del estado aprobará las listas finales, siguiendo un proceso específico para magistraturas y juzgados.
Los candidatos pueden participar incluso si se han registrado para un cargo federal.
Conclusión:
El proceso de selección de magistrados y jueces en Tamaulipas ha comenzado con la instalación de los comités de evaluación y la apertura del registro de candidatos.
El proceso busca transparencia e imparcialidad, con mecanismos como la excusa de miembros del comité con familiares participantes y la insaculación pública.
La participación de la UNAM (a través de María Antonia Turrubiates Conde) sugiere un enfoque en la calidad académica de los candidatos.
El proceso enfatiza la paridad de género en la selección final de candidatos.
