Tarjeta informativa del Metro

El siguiente es un resumen del comunicado emitido por el Sistema de Transporte Colectivo Metro el 5 de Noviembre de 2025, en respuesta a una publicación sobre la contratación de Joana Marlén Bautista Flores. El comunicado busca aclarar el proceso de contratación y asegurar que se cumplieron todos los requisitos legales.

El Sistema de Transporte Colectivo Metro afirma que Joana Marlén Bautista Flores entregó las constancias de no inhabilitación requeridas.

📝 Puntos clave

• El Sistema de Transporte Colectivo Metro emitió un comunicado en respuesta a una publicación sobre la contratación de Joana Marlén Bautista Flores.
• El comunicado enfatiza que todas las contrataciones requieren constancias de no inhabilitación a nivel local y federal.

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• Joana Marlén Bautista Flores entregó las constancias requeridas en tiempo y forma.
• No existió impedimento legal para la contratación de Joana Marlén Bautista Flores según la normatividad aplicable.
• El comunicado fue emitido desde la Ciudad de México.

Lo malo y lo bueno 👎👍

¿Qué aspectos negativos se pueden inferir del comunicado del Sistema de Transporte Colectivo Metro?

El comunicado sugiere que hubo cuestionamientos o dudas sobre la contratación de Joana Marlén Bautista Flores, lo que implica que podría haber existido información o rumores que ponían en tela de juicio su idoneidad para el puesto. La necesidad de emitir un comunicado oficial indica que la situación requería una aclaración pública por parte del Sistema de Transporte Colectivo Metro.

¿Qué aspectos positivos se pueden destacar del comunicado del Sistema de Transporte Colectivo Metro?

El comunicado demuestra transparencia por parte del Sistema de Transporte Colectivo Metro al responder a las inquietudes públicas sobre la contratación de Joana Marlén Bautista Flores. Al proporcionar detalles sobre el proceso de contratación y confirmar el cumplimiento de los requisitos legales, el Sistema de Transporte Colectivo Metro busca generar confianza en sus procedimientos y en la integridad de su personal.