Resumen del Artículo

* Reparto de Utilidades:
* Los trabajadores tienen derecho a recibir un porcentaje de las utilidades de las empresas (10% de la renta gravable).
* Tope al Reparto:
* En 2021, se estableció un tope de tres meses de salario o el promedio de los últimos tres años, lo que resulte más favorable.
* Contexto del Tope:
* Negociaciones entre el gobierno, los sindicatos y los patrones debido a la pandemia de COVID-19.
* Los patrones exigían ligar la PTU a la productividad y establecer un tope.
* Los sindicatos querían eliminar los esquemas de simulación.
* Impugnaciones al Tope:
* El Sindicato Nacional Minero Metalúrgico Frente obtuvo amparos en 2023 y 2024.
* Decisión de la SCJN:
* El 3 de abril de 2024, la SCJN declaró constitucional el tope.
* La ley secundaria regula la Constitución y no elimina el derecho al reparto, sino que lo regula.

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